企業(yè)架構(gòu)師有時(shí)間提出難以解決的業(yè)務(wù)問(wèn)題
企業(yè)架構(gòu)師需要不再考慮他們作為IT架構(gòu)所做的工作，并開始將其視為業(yè)務(wù)架構(gòu)。隨著數(shù)字化改造顛覆了這么多公司，重新安排內(nèi)部技術(shù)可能
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企業(yè)架構(gòu)師需要不再考慮他們作為IT架構(gòu)所做的工作，并開始將其視為業(yè)務(wù)架構(gòu)。隨著數(shù)字化改造顛覆了這么多公司，重新安排內(nèi)部技術(shù)可能