Gecina在性別薪酬平等指數(shù)上的得分為92/100
為了實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)，Gecina已經(jīng)啟動了幾項具體措施，并制定了自2011年以來的強(qiáng)有力承諾，通過專門的財務(wù)預(yù)算，根據(jù)同等技能減少薪酬差距。自
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為了實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)，Gecina已經(jīng)啟動了幾項具體措施，并制定了自2011年以來的強(qiáng)有力承諾，通過專門的財務(wù)預(yù)算，根據(jù)同等技能減少薪酬差距。自